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【永旭物业】永旭物业工会和妇联多举措开展关爱女职工工作

发布者：扬州市物业管理协会发布日期：2023-03-20

在这姹紫嫣红、春意盎然的三月，为了更好的展现永旭物业女职工风采，以健康向上、充满活力的精神面貌树立永旭物业女职工形象，体现公司对员工关心和爱护。3月8日中午12：00-18：00，永旭物业组织公司的“半边天”们来到扬州市“党史公园”开展“拥抱健康，献身物业”的团建活动。公司借此向长期以来一直辛勤工作的女员工表示衷心感谢和节日的慰问。

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关爱女性员工是永旭物业公司人文关怀的重要组成部分，既能表达永旭物业对女职工的关心，更是体现了公司领导对女职工工作的肯定。近年来，公司工会妇联多举措开展关爱女职工工作，受到了广大女职工的认可和好评。

一、关爱女职工的健康

为切实维护女职工的合法权益，提高女职工们对女性疾病的预防，公司工会定期举办女职工健康知识讲座，邀请健康公益讲师为广大女职工认真讲解女性健康知识相关内容。

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二、开展舒缓身心的活动，放飞工作和生活的压力

1、开展“不负春光，展示最美芳华”活动，让女职工们来一场亲近自然、放飞心情的踏春游。

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2、开展“走访困难女职工”活动，关心困难女职，在节日期间给于资金和物质上的帮助，使困难女职工感受到了公司工会及妇联组织的温暖。

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三、充分发挥女职工、女干部、女党员的作用

永旭物业现有员工1000多人，女员工占比55%，公司设有7个部门，有5个部门的负责人为女性，公司党支部、工会、妇联组织体系健全，工会的女工委员会和妇联组织发挥重要作用。

公司强化女工业务培训，提升女工素质，有组织、有计划、有目标地开展女职工岗位练兵活动。在2022年扬州市总工会举办的保洁技能大赛中，永旭物业参赛的5名女职工，有4名员工获奖，囊括了大部份奖项。

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党支部副书记兼工会主席胡敏，在女职工中起到很好的模范带头作用，她的支部及工会工作得到扬州市总工会的肯定，获得“扬州市2022年度优秀工会工作者”荣誉称号，2023年度，广陵区总工会，再次申报她为省级优秀工会工作者。

永旭物业十分重视女职工工作,千方百计为女职工办好事,办实事,多措并举关爱女职工，充分体现企业的社会担当和人文关怀。

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